课程信息
8,784 次近期查看

100% 在线

立即开始,按照自己的计划学习。

可灵活调整截止日期

根据您的日程表重置截止日期。

完成时间大约为22 小时

建议:7 weeks of study, 1-3 hours/week...

英语(English)

字幕:英语(English)

100% 在线

立即开始,按照自己的计划学习。

可灵活调整截止日期

根据您的日程表重置截止日期。

完成时间大约为22 小时

建议:7 weeks of study, 1-3 hours/week...

英语(English)

字幕:英语(English)

教学大纲 - 您将从这门课程中学到什么

1
完成时间为 1 小时

Introduction

As the name suggests, this module will introduce the course and its content, as well as give an overview of what triggered the explosion of People Analytics.

...
4 个视频 (总计 14 分钟), 3 个阅读材料, 1 个测验
4 个视频
Lecture 1 About the Course3分钟
Lecture 2 HR Transformation5分钟
Lecture 3 Course Structure4分钟
3 个阅读材料
Grading Policy10分钟
Communication Rules10分钟
Reading list10分钟
1 个练习
Module I Quiz18分钟
2
完成时间为 3 小时

Performance

In this module, we talk about measuring performance, setting KPIs, organizing performance evaluation and touch upon the issue of biases. In your first peer-reviewed assignment you will get to apply your knowledge as a manager of a sports club. You can get in the right mood by watching (or rewatching) Moneyball.

...
3 个视频 (总计 11 分钟), 1 个阅读材料, 3 个测验
3 个视频
Lecture 2 Setting Objectives and Measuring Performance3分钟
Lecture 3 Data Presentation3分钟
1 个阅读材料
Reading list10分钟
2 个练习
Module 2. Applying skills6分钟
Module II Quiz18分钟
3
完成时间为 1 小时

Culture and Assessments

Culture is a very elusive topic, but it is still measurable and it affects performance a lot. In this module we discuss its various aspects, why it affects performance, and what are the "enemies" of performance-enhancing organizational cultures

...
3 个视频 (总计 13 分钟), 1 个阅读材料, 2 个测验
3 个视频
Lecture 2 Understanding Culture5分钟
Lecture 3 Assessing Culture4分钟
1 个阅读材料
Reading list10分钟
2 个练习
Module 3. Applying skills6分钟
Module III Quiz18分钟
4
完成时间为 3 小时

Compensation

In this module we will talk about various compensation models and you will learn how to do compensation benchmarking. In your second peer-reviewed assignment you will apply the new knowledge to conduct your own benchmarking project.

...
3 个视频 (总计 15 分钟), 1 个阅读材料, 3 个测验
3 个视频
Lecture 2 Compensation Models5分钟
Lecture 3 Benchmarking5分钟
1 个阅读材料
Reading list10分钟
2 个练习
Module 4. Applying skills6分钟
Module IV Quiz16分钟
4.0
20 个审阅Chevron Right

来自人力资源分析概论的热门评论

创建者 SLJun 21st 2017

Great course to learn about the future of human resource management.

创建者 PROct 5th 2018

Excellent course and good study materials/video tutorials.

讲师

Avatar

Ilya Breyman

Adjunct Professor
Center of Innovative Educational Technologies
Avatar

Alexey Dolinskiy

Adjunct Professor
Center of Innovative Educational Technologies

关于 莫斯科物理科学与技术学院

Московский физико-технический институт (Физтех) является одним из ведущих вузов страны и входит в основные рейтинги лучших университетов мира. Институт обладает не только богатой историей – основателями и профессорами института были Нобелевские лауреаты Пётр Капица, Лев Ландау и Николай Семенов – но и большой научно-исследовательской базой. Основой образования в МФТИ является уникальная «система Физтеха», сформулированная Петром Капицей: кропотливый отбор одаренных и склонных к творческой работе абитуриентов; участие в обучении ведущих научных работников; индивидуальный подход к отдельным студентам с целью развития их творческих задатков; воспитание с первых шагов в атмосфере технических исследований и конструктивного творчества с использованием потенциала лучших лабораторий страны. Среди выпускников МФТИ — нобелевские лауреаты Андрей Гейм и Константин Новоселов, основатель компании ABBYY Давид Ян, один из авторов архитектурных принципов построения вычислительных комплексов Борис Бабаян и др....

常见问题

  • 注册以便获得证书后,您将有权访问所有视频、测验和编程作业(如果适用)。只有在您的班次开课之后,才可以提交和审阅同学互评作业。如果您选择在不购买的情况下浏览课程,可能无法访问某些作业。

  • 您购买证书后,将有权访问所有课程材料,包括评分作业。完成课程后,您的电子课程证书将添加到您的成就页中,您可以通过该页打印您的课程证书或将其添加到您的领英档案中。如果您只想阅读和查看课程内容,可以免费旁听课程。

还有其他问题吗?请访问 学生帮助中心