课程概述
لكي يكون التدريب أكثر فاعلية، من المهم أن تكون هناك ثقافة قوية من التدريب والمساءلة والتي ستتعلم كيفية دمجها في اجتماعاتك الثنائية في هذه الدورة.
سنناقش الاستراتيجيات في تدريب الموظفين الرائعين الذين يتميزون بدرجة عالية من الحافز والأداء المتسق والذين يتسمون بضعف الأداء.
سنستكشف أدوات محددة مثل أجندة التدريب، والتي يمكنك تطبيقها على الفور في محادثات التدريب الخاصة بك. وسوف تتعلم كيفية استخدام أسلوب "منطق التدريب" في سيناريوهات الأداء النموذجية التي يواجهها المديرون. وأخيرًا، ستتعلم من هذه الدورة بعض الاستراتيجيات الملموسة عن كيفية تدريب مديري التدريب الآخرين.
إذا كنت مستعدًا لبدء ممارسة التدريب داخل مؤسستك، فالرجاء الانضمام إلينا في هذه الدورة التدريبية!
筛选依据：
1 - ممارسات التدريب 的 6 个评论（共 6 个）
创建者 saeed b a
•Apr 23, 2019
Excellent
创建者 amna i a
•Apr 22, 2019
ممتاز
创建者 FSC L 3
•May 14, 2019
ش
创建者 Zaid A
•May 30, 2019
great course, recommend to every
创建者 Medya S A K
•Jul 23, 2019
الدور
创建者 34344
•Aug 04, 2019
ي
