领导与管理

领导和管理课程面向初次或长期担任领导岗位的学生,帮助他们促进雇员发展,激励和领导团队,针对变化进行调整,以及对整个组织的相关人士施加影响力。

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    关于 领导与管理 的常见问题

  • 或许因为领导力和管理都是高管应具备的技能,所以当人们想到商业教育时,领导力和管理有时可以互换使用。但实际上,这是企业领导学习和发展所需的两种截然不同的技能,两者对于取得成功都必不可少。

    管理职位控制着企业内一个或多个部门的关键决策和日常运营。管理人员负责设定业务目标,计划如何实现目标并监督其成功执行。

    此外,领导力与员工密切相关,不能像电子表格或供应链那样对员工进行‘管理’!相反,需要引导员工。这意味着要以个人和团队的身份与团队成员沟通,借此方式激励、培训和指导团队成员。

    从某种意义上说,管理和领导力是硬币的两面:在管理方面,您负责制定和实现计划,而在领导力方面,您要激励负责执行计划的员工。最好的管理人员往往都很擅长处理这两方面,因此接受这两方面的教育可帮助您的事业达到任何组织的顶层!